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美爾凱特集成吊頂2010上半年總結(jié)及表彰大會

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2010-07-16   來源:中國集成吊頂網(wǎng)   瀏覽次數(shù):73

 7月14日,美爾凱特2010年上半年度工作總結(jié)及表彰大會正式召開。此次會議是美爾凱特品牌自清潔定位后的第一次大規(guī)模員工總

 
7月14日,美爾凱特2010年上半年度工作總結(jié)及表彰大會正式召開。此次會議是美爾凱特品牌自清潔定位后的第一次大規(guī)模員工總結(jié)會議,美爾凱特副總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、市場部經(jīng)理、研發(fā)部經(jīng)理以及各部門主管負責人對整個上半年的工作進行了系統(tǒng)的匯報總結(jié)以及對下半年的工作作出了細致的規(guī)劃。同時,美爾凱特總經(jīng)理基金頒獎也在此進行,市場部再次榮膺最佳創(chuàng)新團隊。
     下午2點,會議在2010年上半年公司歷程的PPT播放中拉開序幕,回顧2010年上半年美爾凱特一路走來的經(jīng)歷,北京展會、上海展會、廣州展會,一幅幅扣人心弦的圖片不僅昭示著美爾凱特在行業(yè)舞臺上的優(yōu)秀表現(xiàn),也顯示了每一位美爾凱特人在自己的崗位上付出的心血和情感。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,美爾凱特自清潔吊頂集成吊頂的路上,不斷開疆擴土,一路征程,一路歌!
     回憶過后,主持人慷慨激昂的陳詞將所有員工拉回現(xiàn)實,在充滿驕傲和斗志的時刻,會議正式開始。
     首先是副總經(jīng)理沈業(yè)勇致辭以及進行了上半年的工作總結(jié)報告。期間,沈副總充分肯定了上半年度三次展會上員工們付出的努力,鼓舞了員工的士氣。接著沈副總對公司新品進行了詳細的闡述,格力專業(yè)廚房空調(diào)的科技含量、家居前景,與德國雷諾麗特的合作,產(chǎn)品錯層燈槽的技術(shù)革新,以打造五星級賓館場景氛圍等等,同時,也介紹了新品尊享歐羅巴的高、中、低端銷售定位,其中高端層韻三、中端杜勒鎂特產(chǎn)品法羅、尼斯、低端杜勒鎂特產(chǎn)品佩奇都將在終端上樣重點展示。然后副總也指出了員工們需要繼續(xù)努力的地方,提出了一系列下半年的工作重點。最后,副總講述了生產(chǎn)部長沈國發(fā)對展會的事必躬親和認真負責的態(tài)度,以及市場部朱經(jīng)理先大家后小家的感人事跡,真誠的話語感染了全體的員工,現(xiàn)場爆發(fā)出熱烈的掌聲。 
     接著是營銷部總監(jiān)張永圳進行2010上半年總結(jié)2010下半年規(guī)劃,張總監(jiān)開場說了三件事:理發(fā)、買單車、換辦公室。理發(fā):張總監(jiān)的發(fā)型是光頭,他說這樣讓自己看起來更具營銷決斷形象,買單車是為了鍛煉身體,以適合繁重的工作量,而換辦公室是要與活躍在終端的大區(qū)經(jīng)理一起,這樣可以改變自己閉門造車式的閉塞狀態(tài)。張總監(jiān)略帶“痞氣”的幽默給整個營銷部不斷注入著活力,激勵著美爾凱特營銷人員一直奔赴在營銷第一線上。之后,張總監(jiān)發(fā)表了關(guān)于“生于憂患,死于安樂”的激情演講,提出公司上半年度新加客戶54位、新專賣店117家,營銷業(yè)績同期增長35%,這些給公司員工增加了更多的信心和希望。同時,張總監(jiān)提出了營銷部成立一個培訓部們,由李明霞任負責人,且已經(jīng)成功進行了兩期全國導購員培訓。在總結(jié)了上半年的成績以后,也指出了大環(huán)境不容樂觀的情況:
     1、房地產(chǎn)市場減價、住房家居受影響;
     2、競爭對手也在進步;
     3、我們的客戶需求增加,操作一線品牌的優(yōu)秀客戶非常多,這就考驗了我們的服務素質(zhì);
     4、公司壯大的同時,我們部門協(xié)作的能力滯后;
     5、個人提升必須與企業(yè)的飛躍同步。
     張總監(jiān)還援引“速度比腦海更重要”為下半年規(guī)劃,指出我們下半年要“運動”,而這些運動有:空調(diào)上市,導購員培訓、安裝工培訓、代理商區(qū)域交流會議,促銷節(jié)的推廣等等。
     市場部經(jīng)理朱延宏的講話給現(xiàn)場員工留下了深刻的映像。首先,朱經(jīng)理提出2010年是美爾凱特真正品牌化運作的一年,如贊伯定位、孫儷代言、錯層新品等等。接著朱經(jīng)理總結(jié)了市場部上半年的工作,節(jié)日的促銷策劃,思享雜志、美爾凱特二期報紙以及產(chǎn)品手冊、網(wǎng)絡,還有專賣店新形象等等。對于下半年的規(guī)劃,朱經(jīng)理提出了終端建設、空調(diào)推廣、新品推廣、十一、元旦促銷、網(wǎng)絡推廣、終端活動策劃等幾個方面。其間,朱經(jīng)理特別指出市場部是一個創(chuàng)新的部門,同時也是一個自信的團隊、提升的團隊,在創(chuàng)新的領域里,市場部充分發(fā)揮創(chuàng)新優(yōu)勢,三屆“總經(jīng)理創(chuàng)新基金獎”中,市場部已經(jīng)獲得了三星獎一次、二星獎一次、一星獎八次,對整個市場部作出了充分的肯定。最后,朱經(jīng)理也對市場部指出了一些不足之處,針對這些不足要進行改進的要求,朱經(jīng)理感性的演講使會議現(xiàn)場掌聲如雷。
     按照會議流程,在接下來的過程中,生產(chǎn)部、財務部、采購部、研發(fā)部、人力資源部的各負責人一次進行了工作總結(jié)和規(guī)劃,不論在哪一個崗位,都始終圍繞著為美爾凱特的發(fā)展作出做大的努力,充分顯示了美爾凱特員工的風采。
     工作總結(jié)結(jié)束以后,是美爾凱特新入崗員工行業(yè)、企業(yè)、個人的SWOT分析,專業(yè)精準的分析,預示著美爾凱特的未來將是精英的聚集地,也預示著美爾凱特自清潔吊頂更加光明的前景。
     會議最激動人心的環(huán)節(jié)就是第三屆總經(jīng)理創(chuàng)新基金的頒獎,此次總經(jīng)理創(chuàng)新基金產(chǎn)生了有史以來的第一個三星級獎項,由市場部設計師劉嬌艷獲得,她的作品為“聚勢贏動峰會現(xiàn)場愛心禮盒”,同時,她還獲得了另一個一星級獎,為“專賣店頂部燈箱”,劉嬌艷用實際行動證明了“創(chuàng)域無疆,新無止境”的創(chuàng)新基金主題,也鼓舞了公司其他員工發(fā)揮才智,不斷創(chuàng)新。其他獲獎員工為生產(chǎn)部楊廣、財務部姚麗慧、市場部俞加、市場部張國梁,總經(jīng)理創(chuàng)新基金委員會委員長朱延宏經(jīng)理為獲獎員工頒獎,在頒出六份個人創(chuàng)新獎之后,市場部眾望所歸,再次榮獲“最佳創(chuàng)新團隊”,市場部設計主管雷啟超代表市場部全體員工接受副總經(jīng)理沈業(yè)勇的頒獎。至此,第三屆總經(jīng)理創(chuàng)新基金評選告一段落。
     最后,全體員工觀看了影星孫儷為美爾凱特拍攝的自清潔廣告片,在掌聲雷動中美爾凱特2010年上半年度工作總結(jié)及表彰大會圓滿結(jié)束。
 
   

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